第12章(2/2)

“可是，这也是程度的问题，不是吗？三云先生所负责的保护第一课是受理生活保护申请的门吧。其中难没有让负责人叫苦的案吗？叫你们不要为难，不就等于要你们通过所有个案吗？既然社会保障的预算有限，要无限受理申请只怕很困难。”

“这个……我想大分要看负责窗的裁量。”

“是的。”

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“没有那么复杂。嗯，能不能稍等一？”

有这人。”

“原来他有这本事？”

这一次，圆山的语调听起来低了许多。

“窗的工作是斟酌个案是否妥当，再将文件送给课。九成以上的申请案件都是窗可以判断的。课不让我们为难的，是针对剩的那一成。”

“纯粹是人品啊。”

“有判断生活保护能否准的表格？”

圆山叹着气回答。

“所以，不让你们为难，是指那一成课会帮忙判断？”

这倒是一次听说。

“聊天也是吗？”

“只要有他在场，气氛就会很洽。就是

“是的。有九成的案件凭表格就大致能判断会不会准了。”

“你说过，三云先生绝对不会为难你们。”

又来了——笘篠在心暗自咋。没有人比三云忠胜离犯罪更远。他清廉洁，从未遭人怨恨——这话不知已经听了多少次。追念故人之德不是坏事，但听在一个办案的人耳里，宛如在数落自己办事不力似的，令人烦躁。

程师、养乐多阿姨、保洁人员、定期检查电梯和手扶梯的检验员、快递员和邮递员，就这些了。公家机关有安检的问题，没有预约的从业人员是不来的。我想这在民间企业也一样，但我们的业务要理很多个人资料。因此，标准作业程上也注明要将与外的接减到最少，而且规定有外从业人员在场时，要关上电脑。当然，也不希望我们与从业人员单独谈话，如果不是在办公室，而在公共场合的话，就连聊天都不行。像三云课这样为必须负责的主就更不用说了，我从来没看过三云课和我们这里的从业人员说过很久的话。”

“这就是三云课令人敬佩的地方啊。即使话不多，也绝不会给对方留不好的印象。”

“我想你们看了应该就会明白了。”

“可是，为了保密义务和个人资料连话都不肯说，会不会反而让从业者心生恨怨呢？”

“对。我想一定是课严以律己的关系。因为他是个自律的人。”

圆山离座走了会客室，不一会儿拿着几张纸回来。

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